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インタビュー
【CASE(1)】東京都の訪問看護ステーション
夜間待機・オンコール支援をご利用いただいた訪問看護ステーションの事例です。以下は掲載当時の状況・ご契約内容です。 事業所と支援内容 事業所規模:2ステーション 利用者数:150名 利用者の医療依存度:低め 電子カルテ利用:有 ご契約内容:1STコール支援(週7日) ステーション管理者さんの声 複数事業所を運営していますが、急な人員減が重なり、オンコール継続が難しくなりGIVER社へ問い合わせました。夜間帯の電話相談は月に10件ほど、緊急出動に繋がったケースはありません。夜間待機・出動での心的負荷が減り、日中の訪問に集中できる体制が整いました。 看護師Aさん / ST管理者 事業所に合う体制を、一緒に 必要な支援は、利用者さんの状況や事業所の体制によって異なります。現在の課題とご希望をお聞かせください。 夜間体制・連携について相談する → 連携事例の一覧に戻る →
2025年2月11日
【CASE(2)】神奈川の訪問看護ステーション
夜間待機・オンコール支援をご利用いただいた訪問看護ステーションの事例です。以下は掲載当時の状況・ご契約内容です。 事業所と支援内容 事業所規模:5ステーション 利用者数:600名 利用者の医療依存度:高め(お看取りも多い) 電子カルテ利用:有 ご契約内容:トータルサポートプラン(週3-5日) ステーション管理者さんの声 複数事業所の夜間対応を少数のコール人員でシフトを組んでおりますが、お看取りのご利用者さま少なくない事業所なので、夜間出動が出た際の翌日のスタッフの休みとそれに紐づく訪問調整など、現場スタッフだけでなく管理者側でも疲弊しておりました。GIVER社との契約では基本契約を週末(金土日)、状況に応じて追加もできるのでお看取りが増えると予め予測ができる際のバックアップとしても利用させていただいております。 看護師Bさん/統括管理者 事業所に合う体制を、一緒に 必要な支援は、利用者さんの状況や事業所の体制によって異なります。現在の課題とご希望をお聞かせください。 夜間体制・連携について相談する → 連携事例の一覧に戻る →
2025年2月10日